- Informations générales
- Missions principales
- Profil recherché
- Nous rejoindre
- Conditions de recrutement
- Des questions sur le poste ou les missions ?
- Des questions sur votre candidature ?
A Brest métropole, ce sont 3 500 agentes et agents qui œuvrent chaque jour au service de 210 000 habitants, dans des domaines variés allant de l’environnement à l’économie, en passant par la culture et les mobilités.
Envie de donner du sens à votre carrière ? Vous aussi, faites de Brest métropole votre métier !
#emploi #proximité #engagement #servicepublic
Informations générales
La direction Déchets Propreté est chargée de la collecte des déchets (ordures ménagères, recyclables et bio déchets) pour les particuliers et certains professionnels, de la propreté urbaine et du suivi de l'activité des déchèteries sur toute la métropole .
Une direction dynamique de près de 300 agents gérée en régie .
L'unité Verticale de la division propreté est composée d'une quinzaine d'agents encadrés par un agent de maîtrise.
Missions principales
Participer à l'entretien des points d'apports volontaires (nettoyage, enlèvement des dépôts sauvages), des corbeilles et du désaffichage.
Profil recherché
- Etre capable de travailler en autonomie sous l'autorité d'un agent de maitrise
- Etre capable de lire des plans d'intervention et de rendre compte des travaux effectués sur outil numérique (tablette)
- Etre polyvalent au sein de la division pour palier aux imprévus
- Le permis B est indispensable.
Nous rejoindre
Conditions de travail
- Poste basé au CTC Centre Technique Communautaire - 5 rue Ferdinand De Lesseps à Brest
- Travail jours fériés, week-end et ponts par roulement.
- Disponibilité hors horaires normaux (nuit, week-end, jours fériés) en cas d'évènements exceptionnels (manifestations, festivités, accidents…)
- Travail en extérieur - Travail en 2*7 (6h-12h30 ou 12h-19h)
Avantages
- Régime indemnitaire et prime annuelle
- Participation aux frais de transports à hauteur de 75% pour un abonnement transport en commun, et forfait mobilités durables
- Restaurant municipal
- Tarifs préférentiels (loisirs, cinéma, billetterie, chèques culture, association sportive métropolitaine brestoise…)
- Adhésion possible à une prévoyance avec participation employeur
Conditions de recrutement
- Fonctionnaire sur le cadre d’emplois des Adjoints Techniques par mutation, mobilité ou détachement, ou lauréats du concours
- Accès par contrat d’un an pour les candidats reconnus travailleurs handicapés avant de devenir titulaire
- Accès sans concours pour les non fonctionnaires : recrutement direct avec possibilité de devenir titulaire au bout d’un an de stage
Des questions sur le poste ou les missions ?
Serge BATHANY, responsable de la division propreté, 02 98 34 32 11