A Brest métropole, ce sont 3 500 agentes et agents qui œuvrent chaque jour au service de 210 000 habitants, dans des domaines variés allant de l’environnement à l’économie, en passant par la culture et les mobilités.
Envie de donner du sens à votre carrière ? Vous aussi, faites de Brest métropole votre métier !
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Informations générales

De la très petite enfance à l’âge de l’émancipation, la direction éducations accompagne chaque brestois dans les années fondatrices du citoyen qu’il deviendra. 
La direction assure l’appui à la conception et la mise en œuvre des politiques éducatives à destination des enfants, des jeunes et de leurs familles sur l’ensemble des quartiers de la ville de Brest. Elle participe particulièrement à l’accueil collectif et individuel du très jeune enfant, à l’organisation des temps scolaires, périscolaires, et extrascolaires de l’enfant, et au maillage territorial par le suivi partenarial des associations gérant les 22 équipements de quartier.

Missions principales

1. Participation à la mise en œuvre de la dynamique associative :

  •  Suivi du projet « Espace Associations » et administration fonctionnelle de l’outil
  •  Appui à l’élaboration de la coordination de la dynamique associative « Brest’Assos »
                - Participation aux rencontres, à l’animation du réseau
                - Organisation de temps forts
  • Participation à la démarche d’amélioration de la relation aux usagers (la qualité de l’accueil, l’offre de service, la sécurité du bâtiment, la communication, l’animation de la Maison des associations) en lien avec l’équipe d’accueil et l’agent en charge de l’animation
  • Conception des outils de suivi et de bilan de l’activité de la MDA.

2. Appui à la préparation des instances délibérantes en lien avec le service administration gestion de la direction :

  •  Aide à la rédaction des délibérations
  •  Préparation du tableau de subventions
  •  Suivi comptable et budgétaire (devis, bon d’engagement, tableaux de suivi)
  •  Participation à l’élaboration et au suivi des conventions 

3. Observation et analyse de la pratique des associations :

  •  Coordination de l’observatoire local des associations 
  •  Lien avec le Réseau National des Maisons des Associations 

Profil recherché

Vous avez connaissance du fonctionnement de la collectivité et du cadre d’intervention des associations, leur fonctionnement interne et les dispositifs de soutien.

Des notions des règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique sont nécessaires, tout comme un aisance rédactionnelle et une capacité d'analyse et de synthèse. Vous maitrisez également la méthodologie de projet et les techniques d'animations de réunion.

Vous appréciez le travail en équipe, en transversalité et partenariat.

Nous rejoindre

Conditions de travail 

  • Poste basé à la Maison des associations - 6 rue de Pen ar Créach à Brest
  • Possibilité de télétravail jusqu’à 5 jours par mois
  • Cycles de travail pouvant ouvrir droit à des RTT
  • 31,5 jours de congés annuels, et jusqu'à 2 jours de fractionnement

Avantages 

  • Régime indemnitaire et prime annuelle
  • Participation aux frais de transports à hauteur de 75% pour un abonnement transport en commun, et forfait mobilités durables
  • Restaurant municipal
  • Tarifs préférentiels (loisirs, cinéma, billetterie, chèques culture, association sportive métropolitaine brestoise…)
  • Adhésion possible à une prévoyance avec participation employeur
  • Accès à une offre de formation variée
  • Aide à la mobilité du conjoint via le réseau des recruteurs du territoire

Conditions de recrutement

  • Recrutement de candidats titulaires sur le cadre d’emplois des rédacteurs par mutation, mobilité ou détachement, de lauréats du concours
  • Accès par contrat d’un an pour les candidats reconnus travailleurs handicapés avant de devenir titulaire
  • Accès sans concours pour les non fonctionnaires : contrat de catégorie B par CDD de 3 ans maximum, avec possibilité de renouvellement, ou portabilité de CDI de droit public (les candidatures de fonctionnaires seront examinées en priorité)

Des questions sur le poste ou les missions ?

Juliette NICOLAS, chargée de dossiers RH à la direction éducations, 02 98 00 84 32

Des questions sur votre candidature ?

Valérie TANGUY, chargée des recrutements et des emplois, 02 98 33 57 76
Direction : Direction Educations
Date prévisionnelle d'embauche : 01/12/2026
Type d'emploi : Emploi permanent
Catégorie : B
Cadre(s) d'emplois : Rédacteurs Territoriaux
Temps de travail : Temps complet
Date limite de candidature : 04/11/2026
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